本报讯近年，陕州区紧紧围绕基层党建难题，着力破解农村党建工作瓶颈，有力提升了党建工作水平。

　　着力破解农村流动党员管理难问题。结合实际，创新农村流动党员教育管理机制，成立乡镇党委“流动党员教育管理党支部”，把流动党员组织关系转入乡镇流动党员党支部，为每名流动党员发放流动党员活动证，利用互联网、党建手机信息平台、qq群、微信群等现代传媒手段进行教育管理，全区13个流动党支部已接纳和管理流动党员1146名。

　　着力破解农村后进党员处置难问题。创新农村后进党员教育帮扶机制，按照“慎开出口”的要求，在乡镇党委成立“党性教育中心党支部”，把后进党员组织关系转入党性教育中心党支部，通过参加党支部活动实施目标管理，接受为期6个月的教育帮扶，期满后根据转化提升情况分类处置。截至目前，该区先后开展后进党员帮扶教育6批77名，其中教育转化57名，组织处理和纪律处分7名，正在接受教育13名。

　　着力破解软弱涣散村党组织转化难问题。建立完善驻村联村帮扶机制，对排查出的软弱涣散村党组织，由县级党员领导干部分包挂点，乡镇成立由党委书记任队长的整顿工作队，积极发挥驻村第一书记、党建指导员、扶贫工作队的作用，帮助配齐配强村级党组织，发展村级集体经济，积极化解矛盾纠纷，直至软弱涣散村党组织恢复活力。今年以来，该区共集中整顿软弱涣散基层党组织26个，有力提升了村级党组织的战斗力、凝聚力、向心力。