为更好地维护国土资源良好秩序，孟州城伯国土所在局党组的正确领导下，在城伯镇政府的大力支持下，结合实际，狠抓土地协管员队伍建设，建立起了反应快速的预防机制，并取得了显著效果。

　　一是严格选任，保证土地协管员队伍的先进性。每个村选一名责任心强，政治素质高，在村内享有较高威信的村干部担任土地协管员，由国土所统一备案、建档、公布；二是加强培训，提高土地协管员的综合素质。城伯国土所每月召开一次座谈会，采取以会代训的形式，加强国土法律、法规的培训，增强他们的土地危机感，从而提高他们依法用地、依法管地的法制意识。三是奖罚明确，提升土地协管员的工作积极性。城伯国土所积极与镇政府协调并取得大力支持，将每一名土地协管员的成绩作为重要内容列入党委、政府年终对农村干部的考核，直接与土地协管员的工资、待遇挂钩，从而极大地增强了他们工作的主动性和积极性。

　　今年以来，城伯镇土地协管员充分发挥前沿阵地的作用，及时制止15起国土资源违法行为，另有10起被消灭在实施准备阶段，从而将群众的损失降到了最低。